2月24日下午，全省2018年“春风行动”启动仪式在鄂州举行。省委常委、常务副省长黄楚平出席活动，并宣布“春风行动”正式启动。

启动仪式上，相关企业和单位签订了劳务合作协议，吸纳贫困人员就业企业和就业创业代表领取了补贴，返乡创业明星宣读了返乡创业倡议。启动仪式后，黄楚平来到招聘企业展台前，与企业负责人深入交流，了解企业生产经营和用工需求;详细询问求职者工作意愿和创业就业政策落实情况，勉励他们坚定信心，早日在家门口找到满意工作。

本次活动以“促进就业提升，支持返乡创业，助力脱贫攻坚”为主题，现场设有求职招聘、创业服务、技能培训、政策咨询、人力资源服务五大功能区，并依托湖北公共招聘网，同步打造“网上春风行动”。据统计，此次活动共有453家企业提供3.2万余个就业岗位，8家培训机构提供8000个培训名额。当日，进场求职人数达3.5万人次，其中达成就业意向1.2万人，现场签约2886人，报名参加技能培训1186人。

据了解，全省2018年“春风行动”将持续至3月下旬，计划组织招聘会1222场，可提供就业岗位128.5万个。同时，为方便求职者就近求职，近半数招聘会设在乡镇。(湖北日报)

武汉明起举行系列招聘会

首场2.5万个岗位等您来选

昨日下午，鄂州细雨绵绵，丝毫没有影响招工企业急切招人的迫切心情。2018年湖北省“春风行动”在鄂州市凤凰广场启动，这是湖北第14年开展“春风行动”。记者现场采访发现，越来越多武汉企业将鄂州当作人力储备库，大举来到当地招人。不过，当地经济发展迅速，家门口也不乏高薪职位。这意味着，往年湖北与沿海的抢人大战，已经变成省内争夺战。

武汉制造业是用工大户

昨日在春风行动启动仪式的招聘会现场，共有453家企业进场招聘，提供就业岗位3.2万余个，吸引了3.5万人前来求职。

记者发现，制造业仍是需求大户，很多来自武汉的企业前来招聘。“节后的招工需求有200多人，以缝纫工为主。”在猫人制衣的展台前，招聘代表正在向求职者介绍岗位情况。为了吸引应聘者，该企业的工资比往年更高，缝制工的月工资为3000至6000元。各项福利待遇也十分完善，据招聘代表介绍，4人间的宿舍有空调，还有清洁工。

该企业展台前很快就被求职者围起来。鄂州当地居民张女士此前一直在沿海打工，现在想找个离家近点的地方工作，鄂州到武汉距离不远，来回比较方便，于是现场提交了应聘资料。

位于武汉江夏的众瑞速联是一家光电子行业企业，每天8小时工作制无夜班的工作安排，吸引了不少年轻求职者。

不过，前来招聘的餐饮、住宿等服务业的招聘效果一般。

鄂州家门口高薪岗位也不少

记者获悉，往年都是湖北与省外沿海地区展开抢人大战，今年省内各市与武汉打响劳动力争夺战。昨日招聘会现场，鄂州本地企业也有不少薪资待遇优厚的岗位，吸引了求职者的目光。

唯品会招聘展台前排着长队。前来应聘的小伙子杨刚对记者说，现在电商已形成消费趋势，而且上班地点就在葛店，离家不远，希望能应聘上岗。

记者获悉，近年来不少电商巨头将物流基地或仓库布局在葛店，包括唯品会、苏宁、亚马逊等，给当地带来大批就业岗位。

薪资待遇方面，鄂州当地的物流仓储业一线操作员月工资大多在3500至6000元。对于年轻人来说，物流业的岗位比电子制造业更有吸引力。据一位招聘代表介绍，物流仓储业这几年发展很快，一线企业几乎每年都会大量招聘，工资、福利待遇方面也比较有优势，五险一金、节假日礼品、带薪假等都有。

据鄂州劳动就业局相关人士介绍，近几年，鄂州市用工需求旺盛，互联网、物流、制造与服务业等岗位需求量达11万人。

省内“抢人”大战一触即发

现场很多企业都开通了网上招聘，手机扫一扫展板上的二维码，就可轻松查看企业资料和岗位招聘信息。昨日现场，有12545人扫码网上求职。

为吸引更多务工者留在家门口，省内各市的企业花了不少心思。比如鄂州市三和管桩位鼓励老员工带新人来，最高可获3000元奖励金。荆门东宝区组织800多名返乡人员走进工业园区，实地考察。“鄂州发展越来越快，对劳动力的需求也在迅速上升。目前，每年外出务工的人数都在下降，留在家门口就业的人越来越多。”鄂州市劳动就业局局长张易介绍，以顺丰机场为例，该项目将需要20万以上的劳动力。而且，随着城际铁路、地铁的开通，武汉到鄂州的距离越拉越近，未来将形成人力资源共享局面。

湖北省人社厅相关负责人介绍，由于经济发展迅速，创造了大量就业需求，企业想方设法让更多人留在家门口就业，从提高薪资、增加福利待遇等各方面入手。这意味着，以前是沿海与内地的人力争夺战，现在演变成省内各城市之间的竞争。(楚天都市报)