“终于知道统计表中的‘应付职工薪酬’和‘工资总额’有什么区别了！”日前，在夷陵区重点企业统计培训会现场，一名企业统计员在培训会中场休息时，追着授课老师交流课堂上的内容。

全国第四次经济普查开展以来，市统计局将专业培训送到企业、到县市区、到乡镇基层一线，召开统计培训会26场次，培训人次近4000人。送培训到基层是市统计局“走基层、解难题、办实事、惠民生”主题实践活动的重要组成内容。通过业务骨干、专业审计师组成的培训团队高频次、大容量的专业授课，全面解决了源头数据质量不高的问题，促进了企业统计基础的规范化建设。

普查期间，市统计局组建了5个局领导任组长的分片指导组，截至5月，到企业、镇村及社区调研20余场次，听取和收集基层的意见和建议，现场予以指导，解决了企业的难题和基层的诉求，满意度100%。

今年以来，在深入调研的基础上，市统计局先后成立了13个课题组，围绕县域经济发展和全市重大发展战略开展“一县一策”、重点领域等专题研究，共形成44篇专题分析送呈市委、市政府和各县市区领导参阅。市政府领导对市统计局的分析作出了批示，肯定八个领域专题分析站位高、行动快、工作实，并要求市统计局继续抓好统计分析这一下半篇文章，让全体统计干部职工倍感振奋。

通过“走基层”，市统计局干部的目标更明确、工作更踏实、行动更迅速，服务水平得以全面提升。“走基层”活动提供了企业与统计系统人员交流的平台，提升了彼此的信任度，提升了数据质量，真实反映了宜昌高质量发展成果。今年上半年，全市经济社会发展稳中有进、稳中向好、好中争先，朝着“两个走在前列”目标加快迈进。（三峡日报通讯员蔡磊华）