前不久，我市举办乡镇(街道)纪委书记培训班，点军区纪委监委的新兵陈洋阳带着“随员”——母亲和她尚未断奶的孩子，一同参训。课上认真听讲、课间抽空哺乳的她觉得，本领恐慌是她急需解决的问题。

这名年轻研究生“拖儿带母”参训，加快融入业务提升本领，是宜昌纪检监察机关坚持严管厚爱，加强纪检监察干部队伍建设的一个缩影。

提升能力素质，人均培训80个学时

春节又将至。去年春节上班第一天、齐齐进“考场”的故事再次被市纪委监委的干部们提及。

原来，2018年春节放假前一天，市纪委监委组织部、机关党委联合下发通知，节后第一个工作日将组织全体干部开展党的十九大精神、党章党规党纪、法律知识等内容的集中测试，落实以考促学、提升本领的要求。

市纪委监委相关负责人表示，并非有意打乱干部放松休息的节奏，其目的是让纪检监察干部养成一种自觉学习、终身学习的习惯。

一年之计在于春。春节上班齐进考场这个好头，激发了大家学习的热情。“封闭式”学习监察法，办案能力提升培训班，乡镇(街道)纪委书记培训班，国有企业、卫计系统、教育系统纪检监察干部研讨班等先后分类别、分层次举办，做到了培训全覆盖。全市举办培训班112场次，培训17129人次，人均培训80个学时。

“每次参加培训，看到委领导们坐在台下，跟普通学员一样认真听讲、做笔记，我也深受感染。”第一次参加法律职业资格考试就高出通过线53分的刘卓鑫说，有这么好的学习氛围，唯有不断地挤时间学习纪检业务知识和法律知识，才能适应办案工作的需要。

一人培训，全员受益。“述学讲学”活动是市纪委监委抓学习培训的又一个特色。何为“述学讲学”?市纪委监委组织部负责人介绍，凡外出参加重要培训的纪检干部，“学成归来”后都要通过视频方式分享学习的成果。

2018年，市纪委监委先后组织6批19人次的“述学讲学”活动。“上级的培训内容经本地的‘老师’讲出来，更接地气了。”枝江市安福寺镇纪委书记、监察室主任刘臣说。

既严管又厚爱，一批干部得到高度认可

“感谢组织提醒!我将严格按照借用干部须知，规范个人言行、强化自我约束，自觉遵守‘五个必须’的纪律要求。”市纪委监委干部徐敬接到前往上级纪委参与审查调查工作的借用通知后，临行前作出表态。

徐敬所说的“借用干部须知”，就是市纪委印发的《宜昌市纪检监察干部借用期间工作须知》。

为认真落实“鄂纪干监25条”要求，市纪委监委结合宜昌实际，将25条“扩容”至50条，从选人用人、信访举报、问题线索处置、执纪执法监督管理等方面进行了细化。

与此同时，建立委领导联系机关部室、派驻纪检监察组、县市区纪委制度，推动一岗双责落地落实，加强对联系范围内干部日常教育和监督管理;组织全市998名纪检监察干部填报《纪检监察干部有关情况登记表》，对本人及家庭成员经商办企业等有关情况进行摸底，确保日常提醒监督有的放矢。

在注重用制度管干部的同时，市纪委监委班子成员还有一张“婆婆嘴”，做到时时事事处处关爱提醒。

“纪委监委是一个非常特殊的部门，从上到下要求高、关注度高。”市委常委、市纪委书记、市监委主任鲍清芬多次告诫大家：培养一名纪检监察干部，组织倾注了大量心血，家人给予了大力支持，自己付出了辛勤汗水。纪检监察干部“伤不起”，如果出了事，组织会更痛心、家人会更担心、自己也会更伤心。

“执行纪律的人若违犯纪律，影响更坏。”其他班子成员也是逢会必讲纪律、调研必讲纪律，要求大家管好朋友圈、生活圈、社交圈，不该说的话坚决不说，不该吃的饭坚决不吃，不该拿的东西坚决不拿，不该去的地方坚决不去，不该交的友坚决不交。

从严管理干部锻造出了一流的干部队伍，全市纪检监察干部得到了市委的高度认可。2018年，先后有4名纪检监察干部提拔到系统外任正县实职，2名室主任重用到县市任班子成员，14名符合条件的干部晋升为二级调研员。

刀刃向内决不护短，处分处理30人

2018年12月3日，市纪委监委网站发布消息：夷陵区纪委监委纪检监察四室主任马良军涉嫌严重违纪违法，目前正接受宜昌市纪委监委纪律审查和监察调查。全市干部群众反响强烈。

其背后，是市纪委监委主要领导的鲜明态度：对发生在纪检监察队伍内部的违纪违法案件，坚持零容忍、护人坚决不护短。

2018年，全市受理反映纪检监察机关和纪检监察干部问题线索77件，立案10件，给予党内警告处分4人，问责处理26人。

市纪委监委坚持刀刃向内，从小节中明矩。围绕中央八项规定精神、监督执纪案件质量、履行“两个责任”等八大项70个子项，市纪委监委先后组织专班对委机关、宜昌高新区、13个县市区和22个派驻纪检组开展作风巡查，同时协调市审计局对委机关近五年的账目进行审计，对发现的问题立行立改。

对作风巡查中发现的14类问题，在全系统视频会上公开通报，责成各地对发现的234个问题限期整改到位，责成10名机关干部写出书面检查。其中，一名派驻纪检监察组组长因工作人员违规用公款报销应由个人负担的餐饮费用，不制止、不纠正，被给予诫勉谈话的问责处理。

通过持之以恒加强队伍建设，严格监督淬炼过硬纪检监察干部，宜昌纪检监察这支铁军队伍中涌现出了一批先进集体和个人。当阳市淯溪镇纪委副书记刘景贵扎根基层20多年，被誉为“乡村啄木鸟”;3个县市区纪委被省委、省政府评为全省纪检监察系统先进集体;1名同志受到中央纪委嘉奖表彰，6名同志受到省纪委嘉奖。(三峡日报通讯员 易纪轩)